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為弘揚公司企業文化，讓每位東盛員工都能感受到“家”的溫暖，公司綜合辦于2022年6月30日上午在公司陽光大廳為一二季度過生日的員工，舉行了慶?；顒?！

雖然受上半年疫情影響，慶?；顒?，有些姍姍來遲，但公司對每位員工的關愛之心，卻一直未變。在這特別的日子里，企業對員工長期以來的辛勤工作給予了肯定和感謝，也表達公司對員工的點滴關懷。

趣味活動：大家團結一心，密切合作，拉近員工間的彼此距離的同時也給每一位壽星帶來了歡樂。

在東盛人性化管理是企業必不可少的一部分，企業文化不斷熏陶員工的工作精神及個人情操，營造輕松和諧的工作環境與人際關系，從而進一步增強員工的集體榮譽感、責任感和使命感，培養員工坦誠友好的工作態度和工作作風。公司秉承以人為本的文化理念，倡導“東盛一家人”的企業文化，不斷豐富每一位員工的文化生活，公司每季度舉辦一次的員工生日聚會,切實讓每一個東盛人的生日都變得深刻難忘，為大家留下了歡樂、溫馨的回憶，及大家庭的歸屬感。

通過生日聚會，不但增進了員工之間的感情和友誼，增進了大家的了解與溝通，同時也是不斷加強企業文化建設的一個有效形式。相信通過全東盛人的共同努力，我們一定會打造出一個和諧友愛、團結奮進的團隊，建設一個充滿了溫情和關愛的東盛之家。

最后，祝愿所有過生日的和即將過生日的東盛家人歲歲平安，永遠年輕！在未來的歲月里，生活快樂，工作順利！為我們共同的事業，齊心協力譜寫人生最美麗的篇章。